第106节  穿越之改造混账领主

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“你处于弱者阶层的时候,作为强者的贵族行为让你齿冷。你成为了强者的现在,你又为弱者们,做过什么?”

看着兀然睁大了眼睛的戴维斯,付友光叹息着摇了摇头。他在各个公营公司里来回串场,与员工们聊天时听过不少民间走出大人物的故事;或是哪家的亲戚中出了武道天才,或是哪儿出了个魔法学徒。可是这些从普通人里脱颖而出的所谓天之骄子们,要么在乡邻里耀武扬威、找曾经看不起自己的人打脸报复;要么鸡犬升天,带着亲朋好友脱离底层,欢欢喜喜地庆祝自己成为“体面”人物。

中国古人讲究达则兼济天下,哪怕是大贪官的家人,也会装模作样在家乡修桥铺路建学堂。可是这个异界的人们,至少到目前为此,付友光没看见过这种人出现。

送走了失神的魔法师先生,付友光躺到床上强迫自己入睡。再次睁开眼睛时,还有无数的战役在等着他。

付友光沉沉睡去时,体内的另一个灵魂却是十分地清醒。在这个异界与付友光最亲密、也最了解他思想本质的西格·弗兰迪,眼中闪着锐利的光芒,不知在想些什么。

安妮事件给付友光敲响了警钟,想要规范化,纪律性和服从性必须加强。洗脑式思想教育并不适合推广,那就用强化管理来实施吧。

在雷恩工程队里展开了一个多月就取得了不错成果的军训,轰轰烈烈地在全部公营公司和私营公司推广开来。当然,毕竟不是培训军队,不需要负重长跑之类锻炼体能;只要在早上开工前和晚上收工时进行队列训练就行,其强度连高中生的军训都比不上。

一开始的时候和工程队一样,各家公司的员工们连正确转向都费力,把队伍排成直线更加做不到。开工前半小时的站队训练,天朝小学生都能轻松胜任,他们却是被折腾得苦不堪言。工程队里站队列比较优秀的工人被挑选出来做教官,同样是底层人民出身的他们,自己来上手教人站队后才醒悟,为何当初那些教他们站队的治安队员会那么暴躁易怒。

好在站队时间每日加起来也不过一个小时,倒还不至于耽误正常工作。付友光也知道这事儿急不来,在各个公司集合点巡视时不断安抚那些头顶冒烟却不敢发脾气骂人的临时教官们。

管理人员手册的第一条是实事求是亲力亲为,第三条是随时随地以身作则,站队训练他们自然也避免不了。好在侍妾们和秘书小姐们都是识字的,最起码能分得清左右,倒还不算太难堪。而好不容易在医院里坐堂找回了超然感的宾利先生,被拉出来和肥料公司的员工们站在一块儿练习左转右转的时候,简直想死的心都有了。

在重视培养纪律性和服从性的同时,精神粮食也不能落下。广场侧面的草地上订做了不少单双杠、秋千以及带棋盘的石桌,六月一号这天伯爵大人宣布订立为儿童节,每年的这一天十八岁以下员工放假,同时推出了连夜订做的几百套象棋和跳棋。

象棋的车马炮之类的称呼换成了这世界强者们的职业,将、帅不变,画地为牢的士、相改成近战无敌的斗士;只能隔山打牛的炮改成了施法者,棋子上刻的是施法者的法杖标记;千里走单骑的车就是机动性最强的骑士,斜角攻击的马成了行者。至于过河无敌的小兵,就只能委屈人数最多的战士了。

象棋推出立即受到管理层的钟爱,每天紧巴巴的休息时间里,不少女士或是治安队员们吃午餐后立即相约同伴去占领象棋石桌。而相对简单的跳棋则在员工中大受欢迎,带凹槽的石桌旁边经常围了一堆人在排队。

工作时间十小时,每日军训一小时,睡觉至少得八到九小时;余下的四小时里还要挤出一到两小时开常规性的工作会议、进行工作总结;每日能让大家接触这些娱乐的时间实在不多。但精神粮食和简化版军训结合起来威力是十分巨大的,到了六月末的夏收时,员工们已经习惯了出行时两人成行三人成列、排队时不与人大声喧哗,服从性也明显地增加了。

新雇工中陆陆续续淘汰掉了六十余人,有实在嫌累自行辞职的,也有实在接受不了农场这种全方位的管理模式、想要追求更自由更轻松的生活的。毕竟人各有志,发放了工作期间的基本底薪后,付友光就让他们离开了。

第二轮种植的青菜可以收获时,养鸡场里的万只鸡仔也有九千多只顺利成活了。虽然养殖公司的两位董事和猫女动物猎人已经足够尽心尽力,但天灾人祸不可避免。爆发的两次鸡瘟里只死了八百多只,已算是运气不错。

第二轮的青菜亩产提高了一成,留下部分自用后,付友光带人将其余的腌制成了咸菜;而后约见了首批投靠的罗杰家和索尔家,询问他们是否有合资成立食品公司的意向。

金·罗杰和戈登·索尔,早就暗地找过马特·约翰询问过何谓公营和私营。带着二百多人的建筑公司在海因农场里干得有声有色的马特·约翰,最近几次回家时享受到了贵宾般的待遇。现在的他皮肤更黑了,但看起来却相当的有魅力,在安普城里已经成了不少人家中意的女婿人选。他没有藏私,反正这些东西随便一个秘书都能说得头头是道;拿出了小心收藏起来的公司执照和管理层守则,好为人师的马特坐下来跟两位男爵一说就是一个多小时。

相对来说,付友光给予了私营公司很大的自由度。规模扩大


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